摘要：贵州铁道技师学院怎么样？学校简介为您介绍贵州铁道技师学院：贵阳铁道工程学校坚持“服务为本、就业为导向、能力为本”的办学指导思想，制定了“创新办学、突出技能、科学发展”的办学宗旨。贵州铁道技师学院简介：
贵阳铁道工程学校坚持“服务为本、就业为本、能力提升”的办学指导思想，制定了“创新办学、突出技能、科学管理、顾客满意”的质量方针，确立了“诚实做人、认真做事”的办学理念，形成了“高端引领、校企合作、多元化办学、内涵发展”的办学理念。学院发展迅速，规模不断扩大，办学条件进一步改善，办学水平和质量不断提高，办学形式更加灵活，服务经济建设的能力不断增强。逐渐增加。
贵阳铁路工程学校于20世纪80年代初经原铁道部批准成立。学院有两个校区。和尚坡校区位于贵阳市北京西路旁，交通便利，占地面积21420平方米，建筑面积25144平方米。去年3月，与贵州林业学校合作设立扎佐校区，占地21420平方米。占地360亩，教学用房5.94万平方米。学院现有在校生5971人，继续教育学生1363人。 2013年至今，已累计为5338人次提供职业技能培训。长期承办政府、企业、学校相关专业技能大赛，充分发挥技术教育、职业培训、技能鉴定一体化、竞赛培训一体化的技术教育培训基地功能。
贵州铁道技师学院师资队伍：
学院现有教职工194人，其中具有本科及以上学历的113人。学院拥有一批具有企业工作经验教学的技术人才，其中中级以上职称56人，高级职称以上教师总数。 58人。还聘请了一批具有实践经验的业务专家和高技能人才兼职授课。形成了一支师德良好、教育教学水平较高的教师队伍。
贵州铁道技师学院教学设施设备：
学院利用政府专项资金建设了工程测量、土木工程检测、工程机械驾驶与维修、电气自动化设备安装与维修、焊接数控、电气化铁路供电、盾构操作与维修等实训基地。校内实训设备有2000余套，总价值近4000万元。学院四大专业设有18个实训室和场地，以及实习工厂，满足我院各专业学生的实习和实训需求。
贵州铁道技师学院专业：
学院主要以铁路建设、城市轨道交通建设相关专业为主。开设工程、轨道交通、机电、商业服务四大类14个专业，即铁道工程、工程测量、物资管理、土木工程检测、建筑施工。电气化铁路供电、城市轨道交通运输与管理、工程机械使用与维护、数控加工、焊接加工、电气自动化设备安装与维护、客户信息服务、物业管理、烹饪（中式）。学院先后建设国家级综合示范专业2个、省级综合示范专业5个。
学院专业适应国家和贵州经济发展规划，为铁路、城市轨道交通、公路、水利等土木工程建设项目以及装备制造企业培养技能型人才。
贵州铁道技师学院德育：
学院建立了德育体系，德育工作已制度化、常态化。新生实行20岁入学教育，推行班级量化考核制度、德育积分制度、德育辅导员制度，开展教室、宿舍标准化建设活动。学生每周主持升旗仪式和旗下讲话，开展学生劳动周活动，每天在班级进行国学早读和晚复习，每周主题班会、学生社团活动，学院举办技能大赛每年举办节日、文化节、读书节，丰富学生的生活，养成良好的习惯，提高学生的素养。
贵州铁道技师学院就业安置：
学校高度重视就业基地建设。每个专业都建立了5个以上相应的就业基地，保证学生的就业质量。目前，学院已与近60家企业建立了校企合作关系，涉及工程建设、测绘、装备制造等领域，为学生提供了广阔的就业渠道。央企包括：中国中铁、中国铁建、中建系统数十家集团公司；省内大型企业和政府机构有：贵州省公路工程集团公司、贵州省路桥公司、贵州省高速公路开发总公司、贵州省测绘地质研究院、南方汇通、首钢贵阳特钢有限公司等。中煤盘江重工、贵阳高铁站、贵州省政务服务中心、省政协服务中心等；省外有福建省地质测绘院、广东省地质测绘院、浙江省地质测绘院、上海核电测绘院、中车紫阳机车厂、北京正和建筑设备公司、福州浩旺企业。
学院坚持跟踪调查毕业生质量，满足市场就业需求，深化校企合作。学院每年召开毕业生供需会议。学生主要就业于中国铁路系统、贵州省建筑企业、交通运营企业、省内外测绘企业等。在中国铁路系统就业的学生，毕业后一到两年的平均工资报酬为3000-5000元/月。工作三到五年后，他们基本成为建设工程一线的生产、技术、管理骨干，平均工资报酬在6000元左右。 /月——一万多元。实现了“一名学生入学、一名就业、一户脱贫”的目标。学生就业率98%，专业匹配率81%以上，稳定率85%。受到企业的欢迎，家长和学生的认可。
