大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育机构手机销售话术的问题，于是小编就整理了2个相关介绍教育机构手机销售话术的解答，让我们一起看看吧。
教育培训机构成功的电话邀约术有哪些？
①要了解被邀约人的基本情况 他的职位、工作性质是什么？ 他的想法是什么？ 除了这个需求点以外还可能会有其他哪些需求点？我应该如何去回答他。（各种情况都考虑到，但不要想的太复杂，适当准备就可以了）
②打邀约电话要有兴奋度，语气亢奋，才能感染人。（当然要适当，针对不同类型的人要有不同的兴奋方式别人才能接受）
③针对不同的人群要有不同的话术 不要让对方觉得你隐瞒着他什么，诚恳地回答，不要隐晦首先要了解你客户的出行时间，最好早上九点至十点打电话过去，约好时间，在约好时间的同时结束之后如果需要下次在约的话你一定要说清下次约他的时间，另外你是谁打电话过去一定要说清，还有要约他谈的事情。一定要在约他的时候说明重点，把握重点，注意语气语调，不要有心理上的紧张，没什么都是平凡的普通人，没什么可怕可紧张的，放松心态别怕被打击，成功的背后都会有无数次的失败的。
电话销售适合多大年龄的人去做？
这个已经是没有任何技术性的电脑销售 机器人都开始取代这个行业了 只要是有语言基础都可以去做 -------------------河南新华
实在一点讲，电话销售不应分年龄阶段，当然，去除牙牙学语和还未出师走上社会者！电话本身仅仅是一种销售的工具和通道，哪儿来的那么多的框框和计较？！你只需用好这种工具、做好自己的准备，足矣！事实上，人们对电话销售者之所以如此反感，电话销售从业者之所以如此没有信心，根源并不在电话销售的对方和一般的电话销售从业者，而在于电话销售这种通道被一些不法分子和不法目的操持者用烂了，真正的是“劣币驱逐了良币”，“李鬼打得李逵喊爹”！但人间正道是沧桑，毕竟电话这种销售通道在当下很长一段时间还是有用的，我们只需要考虑怎样用好它即可，至于具体的电话销售方法和技巧，那则需另篇阐述！
首先对于电销这个行业，从字面上说，它是另一种方式的销售。个人认为，超过35岁以上，就不必在做一线的销售员了。 销售需要激情，需要专业，需要时刻为客户服务，这种销售就更适合初生牛犊的年轻人。年龄偏大，身体机能跟不上不说，精神压力也会非常大。 （当然这个也不绝对。）
有人说，我到点就下班，只想拿底薪。
那么这种想法是不适合销售的。
任何一个销售行业，看的都是业绩。
老板或者公司要的也都是业绩。
没有业绩的销售迟早会被淘汰。
销售人员，需要时刻为自己鼓劲，打鸡血。
如果不排斥销售，可以尝试一下做销售。
销售行业还是非常锻炼人的。
对于电话销售人员，在年龄方面，最好是在18-35岁范围内为佳。为什么这么说呢？
首先，电话沟通的音质和表达要求；电话销售工作人员是需要通过电话这个工具，用语言沟通的方式为客户介绍产品以达到完成销售的目的。所以，它需要人的声音上有一定的质感和活力感，能够吸引客户愿意听下去。同时，这个年龄段范围的人的普通话能力是完全胜任直接沟通的，在沟通上就不会有明显的阻碍。而且，既然是电话销售工作，可能多半都会涉及到全国性甚至国际性的业务，对销售人员在电话端的声色表达还是有一定要求的。
其次，电话销售属性的要求；销售性质的工作本身对人的压力就比较大，需要人在体力、耐力以及精力上都比较高点，如果是年龄稍微大点的，有的即便精神上抗压能力强，但在身体上就不一定能吃得消了。另外，由于销售工作时间的不固定性，有的年轻人都不愿加班，有年龄大的更是加不了班了。而这个年龄段大多数人还是对工作收入有渴望的，有些人渴望学习并多赚点钱，有些人上有老下有小，房贷车贷的有支出压力，所以还是愿意牺牲陪家人时间多努力工作了。
另外，电话销售管理的要求；工作岗位招聘肯定需要年满18岁，而在40岁以上的，基本都是管理岗人才，可能并不需要自己亲临一线电话工作了。如果说在35岁以上甚至更大年龄的销售人员，在工作管理中会出现“难管”的现象。确实，年轻的人没有经验也没有奉献精神之类，而年龄大的是有经验，却很难服从管理，自我感觉良好的也大有人在。出于管理上的考虑，18-35岁这个年龄段大多数还是有奋斗精神也比较成熟的，在工作中便于协调管理。
综合来说，电话销售对于年龄要求不能一概而论。电话销售各行各业都会涉及到，因为行业的不同，有的对年龄也是完全没有要求的，比如说医疗器械，建材，教育之类，只要有一定的资源、人脉关系圈或是充足的经验，电话销售多大年龄的都有的。
无论哪个行业哪个岗位，只要是工作，任何企业所需要的是人才，只要你有能力，有实力，弹性条件的招聘大门也随时为你敞开！
到此，以上就是小编对于教育机构手机销售话术的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育机构手机销售话术的2点解答对大家有用。