大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育机构产品解决方案的问题，于是小编就整理了6个相关介绍教育机构产品解决方案的解答，让我们一起看看吧。
教育培训机构如何获得更好的市场营销效果？
题主并未说明是哪一类教育培训，这里假设是对于未成年的学生教育市场：
一、对于有一定经营历史的教育机构，营销注重：
1.盘活存量，树典型，口碑推动。
2.突出头部效应，也就是师资的亮点。
3.突出学生成绩，也就是成果。
4.教育名师站台推荐。
二、对于新的教育培训机构
1.注重师资的宣传。
2.以销售提成的方式进行引流。
3.在有影响的自媒体、大众媒体等渠道进行宣传。
这个时间段对于教育培训行业中的课外辅导教育、在线教育机构、第三方教育测评机构和职业培训机构意味着什么，相信不用再多说。有了针对性的时机，和更加精准性的客户群体市场，我们需要考虑的就是在这个时间短信开始后，甚至开始之前应该这么样去做。
1、通过更好的营销手段。
把自己的产品和品牌更好的打向市场，一个好的营销推广途径是非常重要的环节。电视广播、报纸周刊、网络媒体和现在更加时兴的第五媒体—短信平台群发，或者进行传单发送，现场活动等方式都能达到更好的营销推广效果。
2、更加有效的营销方式。
有了好的营销手段和途径并不就能代表就能高枕无忧，营销手段和途径只是为我们提供了一些更加便捷方便的桥梁，如何更加高效的利用也是非常重要的问题。电视广播和报纸周刊的广告内容如何设计制作，网络推广的爆点如何打造，短信群发平台的短信内容如何编辑发送等，也要尽量做到尽善尽美，在创意和如何打动目标群体上狠下功夫。
3、投入更多的资源。
俗话说，世上没有白吃的午餐。对于行业主体来说也是如此，想要从市场中得到更多，那么必然也付出一定的财力物力，才能得到更高更好的回报。尤其在一年中这些特定的时间节点，更是不要太过畏手畏脚，市场就留给有准备和有魄力的人进行争夺的。
当然，具体精细到教育行业，每个教育培训机构的实力、需求、资本能方面各有不同，营销的途径手段有很多，适合自己的那一个才是最好的。不要盲目追求假、大、空，要以计划目标为导向，实行更加精细化的营销推广方式。更多教育培训机构营销推广相关问题欢迎关注咨询。
让用户关注价值，而非价格
如何让用户忽略价格，而只关注价值？
（1）提供优质高效的课程产品，这是铁定的核心。
（2）良好的服务，不论是售前还是售后服务。服务要注重过程、细节，而不是只关注结果如何。要用诚信去打动你的用户，让用户取信与你。
（3）价值体验，就是让用户真正体验到课程的产品价值与服务价值，为用户创造良好的体验环境。
前些年做过公务员考试辅导培训，也算取得一些成绩，当然也有教训。市场营销就是让尽可能多的客户知晓，并获得准学员的过程，是辅导机构招生的基础。一要开展铺天盖地的宣传，最原始的散发、张贴宣传单、招生海报最直接也最有效。有实力的各种媒体也要全面投放。二是多开公益课，租赁会议中心、剧院等，邀请名师专家讲理论、现场答疑解惑，同时现场接受报名。第三也是最关键的，要培养自己的核心队伍，有系统研发课程人才，有经验丰富的教师队伍，这直接关系到机构的水平和影响力可信度。另外可以在书店多设立代理报名点，招到学员给提成调动积极性。
教育培训机构其实对于从往至今的教育发展有很大的贡献，在很大程度上解决了家长孩子的教育问题，另外一方面，培训机构也能通过传授知识获取收入，培训机构与学生家长之间是互惠互利的关系。但是，有其中一些学生成绩不理想，收入微薄的家庭，不能承担相应的课外培训费。对于这类型的学生，培训机构可以适当的采取减免培训费的政策，让更多的人能参与辅导，这样做既帮助那些困难的家庭，还能从侧面为自己的培训机构打响广告，口碑好了，自然培训的学生越来越多，这样就能实现名利金钱双丰收。个人观点可能片面，但是一个做培训的同学听了之后，去落实，果然效果半年就出来了。
教育培训机构想要做好市场营销，首先要根据你所培训的项目来找准人群，就是所谓的目标人群。找准人群怎么来进行营销呢？一定要先社交，和你的目标人群建立起强关系，让大家对你的公司或者是培训内容产生信任，具体怎么做呢？我们拿一个案例来说明。
一家公司专门做老年人兴趣培训的，比如书法、绘画、摄影、舞蹈、棋牌等。那么，他们的目标人群就是老年人了，这个很好确定，接下来怎么去找这些人呢？很简单就是在社区广场、公园等老年人聚集的地方，公司先安排一个能歌善舞的小姑娘去一群跳广场舞的大妈那里，跟着她们一起跳，就这样连续跟着跳了几天，这期间也会请教大妈跳舞的细节，她也会给这些大妈们表演她所擅长的舞蹈，慢慢的和这些大妈们熟悉了，再过了几天就给这些大妈们递上一张名片，告诉他们说自己是某某公司的，公司是专门针对老年人的兴趣培训，可以邀请他她们到公司去参观一下，因为和这个小姑娘已经熟悉了这些，并且他们公司做培训的也正是这些大妈们所感兴趣的，所以他们也乐意接受姑娘的邀请。当把这些大妈们来到公司之后，公司会针对大妈们感兴趣的项目进行专门的展示，这么本身就是大妈们感兴趣的东西，并且看到他们的专业性，那么，这些大妈们就愿意到他们公司来了。
这个案例就是典型的先进行社交，后商业。这个营销方法适合于任何教育培训的行业，可以举一反三，其核心就是要对自己的目标人群先进行社交化，让大家彼此成为朋友，让他们对自己或者公司产生信任，那么接下来的成交就是自然而然的事了。我是@老柯liker 希望和大家一起交流关于创业方面的事！
除培训学校外，教育行业有哪些创业机会？
这个培训的范围不是很明确，几乎所有直接或间接授课的形式出现的商业机会都可以算作教育。那么把培训、课程除去外，首先第一点应该是为培训服务。包括导师、学员等。首先场地租赁、装修。国内有很多这样的机构，专门为高校、培训班等设计和装修不同的创客空间。所以，这应该算一个点，培训要空间，就提供空间服务，包括租赁、装修等。
其次是设备服务，比如现阶段小学生非常流行机器人教育，学习的就是乐高、积木以及编程等，那么你可以去研发、销售设备，一套乐高的可编程设备价格大概在3000元左右，而且国内这方面的东西很稀缺，可以去研发。这也应该可以算是教育培训市场上除培训外的一个创业点。
另外，还可以做招生运营。现在很多培训基地、培训班的招生都是由自己完成，你可以去尝试做待招，搭建一个平台，把所有的教育培训课程弄到一个平台上，供学生选择以及帮助学生选培训班等，也可以是一个创业点。
您好，我认为除了做培训学校，教育行业还有很多创业机会：
1，学生的书籍。现代社会网络和电子产品的迅速普及使很多传统书籍渐渐地失去了生命力，人们可以很方便的从网上找到各种学习资源。但是对学生来说，纸质书籍依然是学习中不可或缺的重要媒介，哪怕回收旧书进行再利用，学生们对书籍的需求量依然特别大，印刷厂，出版社，供应商都可以。
2，学生的学习用品。学生在学习中不可避免的要用到各种学习用品，例如：铅笔、橡皮、直尺、三角板、计算器、削笔刀、碳素笔、涂改液、笔记本、作业本、铅笔盒、书包、水杯、辅导书籍、试卷、模拟试卷.........很多很多，即使有了大批商家做这项行业，但是利润还是很可观的。
3，学生的饮食。学生也是人，是人就得吃饭。这其中又有很多的商机，比如承包学校的食堂或者给成为学校食堂的供应商，再不济在学校周边开一家饭店也是不错的选择，然后发展成为只在学校周边开业的连锁店，这也算是蹭了学生的光吧。
4，学生的衣服。众所周知的是，每个学校都有自己独特的校服，每届学生入校都会订购一到两套，多的甚至每个学生四套。学生在上学期间若是丢了校服自然要补回来，这又是很多套校服。这么大的订单，只要你做的校服质量比同行好好，价格比同行低，这生意大有可为。
5，学生的生活用品。现在的学校为学生提供了宿舍，但是学生住宿舍之前肯定得买生活用品吧，比如被褥，床单，床垫，水盆，水壶，水杯，枕头，洗衣液，洗发水，洗面奶，牙膏牙刷..........等等很多很多，你都可以做。
6，咨询机构。每当学生升学时收集信息就为了一个好学校，但是由于有些信息还真不是一些普通学生能获得的。这就凸显出教育咨询机构存在的必要性了，学生付钱购买咨询服务，双方皆大欢喜，岂不是更好。
但是千万要记住，不能坑学生！不能坑学生！！不能坑学生！！！否则定会得不偿失！
很有趣的问题，我来说说吧。
我平时挺爱想着玩的，感觉这个脑洞可以很大。我按照我脑袋中想的，想到啥说啥了：
设计、制作跟公立学校授课有关的产品。我们小时候能看到的就是那种投影仪，放玻璃片的，现在基本都用电脑了。未来是否可以在这个方向上再升级呢？比如全投影黑班、比如方便教师留针对性作业的设备（不说软件，因为现在禁止这个东西进校园），等等
这个应该是最容易想到的，市面上有把高考和模拟考试分类合订的教辅书，要是做一本月考、期中期末考试真题分类合订的呢？应该也有市场吧，至少对教育机构有市场
比如针对教育机构的答题器、抢答器、留作业app、报名app、ERP系统、CRM系统、OA系统、直播摄像头、……等等，将这些东西从硬件到软件做成一个闭环，给中小型教育机构做解决方案
目前机构教师能力参差不齐，做统一教师培训
对机构做运营管理输出、法律、财务咨询等，其实就是TO B
中小型机构基本都没有产品研发能力，做产品输出
帮助招生
帮助机构运营新媒体
现在校外培训主要是应对小升初中高考，以提升分数为目的，或者兴趣培养，以培养专长为目的并且为中高考加分。升学挤占了学生和家长的绝大部分精力，不以升学为目的的培训需求量注定不会太大。另外线下具有绝对优势，线上教育目前还很不成熟。所以现在基本没什么新机会，要能找出来新的好机会我也不会在这回答问题了，自己去搞了。
教育机构目前存在的问题有哪些呢？
中国天使投资人学院隶属于北京天使财商咨询服务有限公司，该公司董事长为安晓宇，同时也是中国天使投资人学院董事会主席。网络检索结果有“空壳公司”、“传销组织”的相关字眼。一个投资人对这家公司略有耳闻，“这不是家骗子公司吗？”
梳理相关报道，中国天使投资人学院的问题集中于三个方面：
首先是创始人背景与天使投资隔行隔山。根据天眼查页面的介绍，董事长安晓宇最初是在浦发银行信用卡中心工作，曾连续获得12个销售冠军，后离开浦发银行，先后在11家金融贷款公司任职联合创始人，并于2014年创业，目前名下多达44家公司。介绍中的“四年的时间里精读1900本金融、商业书籍”格外显眼。
而CEO谭欣，最初只是一名化妆品推销员，2013年曾在一家小贷公司做过销售，这也是她之前唯一能与金融有关的工作经历。后在2014年进入安晓宇名下的中融国金（北京）信息科技有限公司，短短两年多的时间内升为公司高管，如今是5家公司的实际控制人，但中融国金目前已被注销。
其次是虚假营销蹭完阿里蹭真格。安晓宇名下公司的名称大多包含“阿里”或者“真格”字眼，但却与阿里巴巴集团、真格基金并无任何实质联系，有着碰瓷大公司的嫌疑。对此，天使财商解释为
“全国工商局数据库中含‘阿里’公司名字不下数千家，含有‘真格’公司名称也不下数百家，这类公司名称或有不审慎之处，但无恶意欺骗借机敛财之实。”
不过，在去年3月和7月学院举办的“中国天使投资人年会”和“世界天使投资人大会”上，阿里互联网金融、阿里金融控股、真格金融服务、阿里创业投资等悉数出现在主办方名单，许多人冲着这“豪华”主办方和“豪华”嘉宾阵容支付了高额门票（3900元-39800元不等），结果发现一个大佬都没出现。
第三是收了高额学费，课没上完。该学院的盈利模式主要分为两方面，一方面是传统的售课模式，另一方面则是合伙人计划。根据资料显示，该学院的课程共分为两类，一种学制6个月，每月集中授课2天，学费7.7万元；另一种学制2年，每两个月集中授课2天，学费26.8万元。但该学院实际开课时间为去年5月到10月，也就是说并没有学员完整的上完全部课程。
至于合伙人计划，即号召学员投资成为地区代理，在地方建立分校扩大招生规模，收取培训费。但至今也未见一所分校建成，学员投资学院获得的股权也被转到安晓宇的其他公司，更不要谈所谓的收益了。
这所国内首家天使投资人学院，身上的疑点与迷雾越来越多。
先说国办学校，特别是农村中小学，师资力量缺乏，教师工作量大，前来支教的为应附而工作，新入编的教师没人愿去农村，造成师资短缺，学生流动。再说私立，教师难招，学生生活尚可，但教学质量无法保证，教学设备太差，多数原因是缺资金，无法购。再说也没有懂教育的领导，根本办不了私立学校。
1.师资不稳定
2.场地较大，房租成本较高
3.唯利是图，价值观不正确
4.规模扩张过快，管理风险不可控
有想看的我可以展开来讲，和对应的解决方案！
欢迎关注我的头条号！
1.各种教育机构太多，培训课程太多，但是对于机构和教师的资质缺乏认证。什么是好的教育机构？是否通过了某项认证，就可以获得家长的无脑信任？什么是好的培训老师？是否也要通过一项认证，从专业素质和师德师风等方面进行考核，通过之后就可以得到更多的工作机会，更多的薪酬待遇？
2.培训费用太高，性价比太低。许多家长对学生的投入几乎占据了家庭收入的一半以上。但是学生得到的是什么？很多低质低效的课程，许多培训机构走马灯地更换老师，或者大量实习人员上岗，家长的付出与学生的收获不成正比。
语文量感觉略多，不需要那么多背诵吧？不如用来学科学，未来站在巅峰必然是科学和智能化，语言以后分科专精不行？文科理解感悟观察力提升就够了，背诵要点就够了，课文都几乎背下来有些占用偏多。
数学还好吧，罗辑思维需要加强。
英语可学可不学，因为科技能力提升，自动化翻译必定完善，不如也放到专业科目，爱好者专精。
加大科学智能普及教育，老师的素质培育力。
（个人看法，不足为凭）
教育培训机构目前存在的问题，主要有以下这几个方面：
一、没有专业的课程研发：这是教育机构的通病，特别是一些小型的教育机构，因为人力物力成本的控制，在课程研发方面显得心有余而力不足。教师上课用的课程都是自己搜集相关学科资料设计完成的。这样就会导致，如果一个学校的优秀教师资源流失，短时间内将无法找到合适的替补老师，影响学生的成绩以及家长对于机构建立起来的可信度。如果有了强大的课程体系的支持，教师人才缺失的问题将会降到最低。
二、师资流动情况不可控：你招来的老师辛辛苦苦上了课，拿到的酬劳仅仅是课程总费用的30%，且不论教师教学水平的高低，心里都会觉得不爽。而家长也会觉得我花了这么多的钱，却是一个只值课程费用30%的老师在上课，心里也暗暗不爽，如果老师但凡有点能耐，看准时机就会带走你三分之一的学生弃你而去，到隔壁开个班赚的比你还多。教师的流动也就成了机构最大的威胁。
三、没有数据跟踪系统：现在是一个用数据说话的时代。研究表明，当一个老师带的学生数量超过五个人的时候，联系学生，维系良好的教学关系就要占用老师大量的私人时间，老师的时间是有限的，用在课程设计上的时间肯定就会相应减少。如果有一套专业的后台数据跟踪系统，便于老师和学生家长进行沟通，学生在家学习的情况会通过数据反馈给老师，通过数据，老师对学生的学习情况一目了然。所以，如何统筹好教学与课后的跟进，这才是所谓的培训服务的全部内容，而不应该是几个名师讲完课拍拍屁股走人的作坊。
四、市场竞争激烈，缺乏有效的竞争手段：现在教育培训机构的数量趋于饱和，行业越来越透明，竞争越来越激烈。而传统教育机构的推广方式没有严格的运营方案，没有好的平台为自己机构制定品牌塑造策略。
创新教育该如何落地教学？
谢谢邀请，教育一直是一个国家兴旺的根本，通过教育才能进行知识的传播，创新教育，应该在保证传统教育的基础上进行网络加教育的开展，进行教育普及推广以及教育的新方式运营。
2创新教育应该要成为传统教育的辅助影视，对已有的教育方式进行升级，全面遵守国家的教育政策实施新教育的落地，对教育形式进行转变，和教育方法进行转变。
对于创新教育，早已成为教育界的的热门话题，创新教育关系这未来人才的素养。在这一点，一、学校方面来说，对于教师而言，教师必须要全面发展。教师作为基础教育课程改革的践行者，所以要加强教师的培训。二、要抱着开放地心态去接受新事物。三、要进行家校合作，家长也要做好监督。
2020年，教育培训行业该做哪些准备？
受疫情影响很多教育培训行业的工作者都受到了极大的压力，那么疫情期间教育培训行业什么时候才能复工呢?4月7日，杭州市政府发布《校外培训机构严格落实疫情防控措施有序推进复工复课工作方案》，方案指出校外培训机构要高度重视复课前后防疫物资保障工作，建立健全防疫物资保障工作机制，按照疫情防控工作需求和机构规模，配备充足的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品;做好发热患者“临时隔离”方案。
教育培训行业什么时候复工
据了解，目前杭州市已经发布了校外培训机构严格落实疫情防控措施有序推进复工复课工作方案(注意，此处所指的校外培训机构，是经教育行政部门许可，并在民政部门或市场监管部门、机构编制部门登记注册的文化教育类校外培训机构)，其中，还包括了90%机构复课前的准备，全市校外培训机构线下培训复课时间不得早于中小学校开学时间，具体复课时间按省教育厅、市政府有关部署执行。
2020年教育培训行业发展趋势和发展前景分析
教育培训行业现状分析
目前，我国现有2亿多的中小学生，在大中城市学生当中，90%以上小学生在课后课外辅导，市场发展潜力巨大。
教育培训行业可以分为体制内公立教育和体制外培训机构两大类，其中体制外市场化的教育培训机构包括 K12 辅导、婴幼儿教育、兴趣辅导等，合计所占市场规模为8700亿元，占比 52.80%，是整个教育培训最主要组成部分。
教育培训领域的广阔市场和丰厚利润，使得西方国家加紧了进军中国教育培训市场的步伐。
教育培训行业的大环境
当前中国培训业正进入快速发展时期，各类培训机构呈爆发性增长。中国培训业正在走向建设品牌的道路。培训市场经过多年来的发展，“实力”、“规范”正成为市场淘汰法则的新标准。随着越来越多的中小培训机构被淘汰出局，培训机构出现了“集中化”“巨头化”的趋势。
俗话说不打无准备之仗，首先自身专业素养一定要过关，其次视角独特个性化教学因人而异，家长只看成绩，成绩上来，你说啥是啥，成绩上不去，你说你是啥，还是口碑比较重要！
2020年的培训学校面临的挑战应该很大。疫情直接影响了春季招生，也有可能会波及到暑假招生。我认为以下几点的准备还是要有。
一、政策的影响会很大。
尤其是义务教育阶段的培训，所谓的小学和初中，随着2020年的“公民同招，民办摇号”的政策落地。小升初的培训热肯定会减退。
5月8日教育部出台了进一步减负的措施，民办教育的超前教学也明令禁止。
所以这两个红线不要踩。要做好调整教材的准备。
二、按照目前的情况看，依法办学很有必要。所以还是要积极地去申报办学许可证。
三、2020年的情况特殊，前半年培训学校基本无盈利，下半年任务就是存活下来，切勿在这个时期为了盈利盲目涨价，这样有可能流失的生源更多。
四、经济疲软，家长报名的积极性肯定会有所影响，那就必须推出质量更高的精品课，让学生要学有所获，所以要做好狠抓教学质量的准备。多点儿真诚，少点儿套路，才能留住生源。
五、疫情后，培训学校老师积极性和离职率还是比较高的，所以还要做好稳定教师队伍的工作。
对于文化课的培训来说，就是抓质量，让学生和家长看到效果。切勿冒进，存活下来就行。正好利用这段时间，积累口碑。
我自己的经验是，做好教学和服务是重中之重。光有教学实力，成绩上来了，学生不喜欢一样不会续班。光做服务，孩子和家长再喜欢，没有成绩说话一样续不了班。总之，情商和智商要双在线。
你好，很高兴回答你的问题。
第一，在中小学全面复课之前，培训机构还是不允许开门营业的。这个时候培训机构把课程改为线上的，减少损失。对于没有转线上课程的学生，也要好好维护，关注孩子网课学习情况。
第二，培训机构趁这个时候多多学习，提升自己的教学水平，提高自己的竞争实力。
第三，中小学全面复课后，一切正常稳定下来，就可以安排培训机构复课了。但是要去教育部门申请，再由教育部门验收，合格的机构可以营业了。多了解教育部门对培训班的防疫要求和复工要求，提早做准。严格按照教育部门的要求提前对门店进行消毒、合理布局等工作。
以上是个人见解，关注@侯老师数学课堂，多交流多学习。
2020年，因为疫情的原因，对于教育培训行业是凤凰涅槃，浴火重生的一年，挺过去一切就好了。
博子认为这位提问者的问题很有前瞻性，一方面要咬牙坚持等待让教育培训机构复课的消息，一方面，更应该做好复课前的准备和铺垫，具备复课条件以后立刻满血复活。
大试界博子认为教育培训机构可以在接下来的几个月做好以下准备：
其实疫情对于教育机构是一个考验，对于编外教师同样是一个考验。有一部分教学质量比较差的编外教师可能被淘汰出这个圈子。
目前还没有让教育培训机构复课的消息，在接下来的几个月，教育培训机构对于师资力量有了更大的选择空间，很多编外老师处于无业状态，或者有另寻高就的心态。
可以将以前家长学生反映比较差的老师淘汰，重新招入一些在地方比较有名气的老师，让你的教育培训机构拥有师资力量上的优势。
一定要选一些亲和力好，沟通能力比较强的老师或者业务人员，去加强家长和学生的联络沟通，为开业积累好足够的生源和客户，因为一旦宣布开始允许教育培训机构复课的公告，将会是生源的一个竞争白热化的小过程，不论是老客户还是新客户，其实大部分都来自于这几个月的积累。
同时继续免费分享一部分质量高的网课，让周边的学校学生和家长了解教育培训机构的教学优势和特点，也起到一定程度的宣传作用。
现在很多教育培训机构，因为不能够承担和支付房租及老师们的基本工资开销，不得不关门歇业。
这时候如果非常有实力的教育培训机构可以趁机转移到那些地理条件非常优越的地段。比如说，初中和高中学校附近300米以内的那些面积合适的商铺。
教师在线教育，将知识变现，有没有推荐的技术服务平台？
现在知识变现的平台很多，有几个供参考：
1、小鹅通。有专门为培训师或者教育机构提供的解决方案，生成自己的知识店铺，可以使用小程序或者绑定微信众号，比较方便，平台按年收服务费。
2、腾讯课堂。腾讯推出的专业职业培训在线教育平台,聚合大量优质教育机构和名师,下设职业培训、公务员考试、托福雅思、考证考级、英语口语、中小学教育等众多在线学习精品。可以实现知识变现。
3、百度。百度文库现在也开始做知识变现的店铺，可以与百度合作，一般是6/4开账。
4、今日头条。可以做成优质创作者，开通原创视频、知识店铺等，也可以实现知识变现。
总之，现在知识变现的平台非常多，只要有优质的内容，各个平台都非常欢迎！
用的直播云，可以试试
兼容ppt、word、pdf等多种格式文本，可以实现互动，16人班组，不限设备：手机、平板、电脑都可以，而且每个学生的摄像头都打开，可以进行互动提问。不是推软件的，只是我也在用而已，当然，学生数量多的话建议选择其他的软件比如钉钉
到此，以上就是小编对于教育机构产品解决方案的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育机构产品解决方案的6点解答对大家有用。