查处违反换届纪律的案件实行“6个凡是”：凡是线索清楚、内容具体的信访举报件要在10天内查结；凡是上级的立项督查件，要在15天内办结；凡是反映考察对象问题的，要在考察工作结束前办结；凡是反映候选人预备人选问题的，要在换届选举前办结；凡是换届选举期间当场发现的问题，要立即制止和纠正；凡是媒体特别是互联网披露的问题，要第一时间采取应对措施。
加强换届纪律监督“6个必须”：一是有用人权单位的一把手调整时，必须对其履行干部选拔任用工作职责情况进行离任检查。二是民主推荐时，必须对严肃换届纪律情况进行问卷调查。三是确定考察对象时，必须与纪检机关沟通，征集干部监督信息。四是考察对象公示时，必须把是否违反换届纪律列为一项举报内容。五是组织考察时，必须了解考察对象是否严格执行换届纪律，并请考察对象如实报告个人有关事项。六是换届选举时，必须由候选人书面报告履行职责、廉洁从政和遵守换届纪律的情况，并组织代表和委员对换届风气进行民主测评～
如何在自己工作实际中践行不忘初心，继续前进
通过集体观学、专家讲学、领导带学、交流互学等方式学深学实等。
1、领导干部重点学。从区“四大班子”做起、抓住“关键少数”，制定学习方案，列出学习计划，通过集体观学、专家讲学、领导带学、交流互学等方式学深学实。
2、对全区局级干部，通过组织专题宣讲会、举办专题培训班、开展中心组学习等方式，确保每名干部集中学习2次以上。
3、党员干部普遍学。从专家学者、党务工作者和领导干部中选拔组建专题宣讲团队，深入机关、街道、园区开展宣讲活动，做到机关党员全覆盖。依托互联网平台和手机应用，开通“指尖微课”、“掌上课堂”、“网课超市”，适时推送学习内容，满足党员自主学习需求。
4、创新方式订制学。针对行动不便的老年党员，开展上门送学和专人讲学；针对分散流动党员，将其纳入所在地党支部，以“流动课桌”、资料邮寄等方式互动交流学习；针对工学矛盾突出的党员，采取“党员夜校”“周末课堂”等形式，量身定制学习计划，确保学习教育全覆盖。
注意事项：
践行“不忘初心继续前进”的相关要求规定：
1、针对经济发展的重点难点和薄弱环节，突出抓好产业支撑、项目带动、要素保障，切实加快示范街区建设、构建全域创新格局、激发企业创新活力，推进产业转型提质，打造创新创业高地，全面实现“三争”发展目标。
2、大力推进思想建设。迅速召开全面培育和践行社会主义核心价值观领导小组会议，制定2016年工作重点和工作方案，安排部署了目标牵引、制度引领、文化传承、氛围营造等6大项26小项具体工作措施，落实责任分工，明确时间进度，加快形成以“创新”为内核的核心价值观建设区域特色。
参考资料来源：人民网-以实际行动践行“不忘初心继续前进”
