大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于教育课程销售的工作内容的问题,于是小编就整理了4个相关介绍教育课程销售的工作内容的解答,让我们一起看看吧。
课程顾问是做什么工作的?
是一份类似与销售的工作,凡是绩效类的工作压力都是很大的,同行业中韦博的课程顾问待遇算是比较高的,但是这也是针对做的比较久的。
1.收入的话你如果完成了当月任务最少是5k吧。业绩好的话月入1w也是很轻松的。但是相对来说压力也大,我见过有cc完不成任务停掉接待新客户的。每月只有600到1200的收入吧。但是任何岗位其实都是一样的,决定你收入的不是岗位,还是你的能力,相对来说韦博还是一个能提供高收入的平台。
2.前景就是你会积累很多客户资源。无论以后做什么都是不小的助力。
3.老的课程顾问很少有离职的,新的课程顾问很少有一直做下去的,你手头的客户资源越多就会做的越好。但是新的课程顾问说老实话要成功的话需要非常努力才行,而且有时候非常努力也没用,需要一些运气成分。
课程顾问一般是做什么的?
课程顾问就是课程销售人员,向咨询客户提供专业的课程体系讲解,根据客户需求制定个性化,专业化的学习课程,最终达成课程销售。
根据学员的实际情况合理安排课程,达到学员预期学习目标。学习顾问通过面对面及电话每周回访一次,了解跟踪学员上课情况,每周一次电话对话,为学员创造学习机会和学习督促。
而咨询师是运用专业知识、技能和经验,通过咨询的技术与方法,帮助个人或组织解决问题或提供方案的专业人员。比如心理咨询师、求职咨询师、管理咨询师、营销咨询师、战略咨询师等。
拓展资料:
知识要求:一般都要求有硕士以上学历。在知识结构方面应同时具备心理学、经济学、社会学和管理学等多方面的专业知识。
技能要求:毋庸置疑,沟通能力是第一位的;分析问题、解决问题的能力、信息运用能力、人际交往能力和自身的敏感性都是咨询师所应该具备的。
经验要求:需要有对各行各业全面综合的把握,在一问一答之间调动自己的全部知识储备;从事过相关工作的经验;熟练各种测评工具和方法,切实地根据咨询者的需求加以引导。
教育销售赚钱吗?
赚钱啊,肯定赚钱。学校属于什么性质的单位,很多上面的人如何获得收益大家都明白,我就不说太详细,产品报价比较高。尤其是搞职业教育或者高等教育的,这些院校需要的教学仪器,教学设备,这些都是大钱,几十万,几百万,甚至几千万的订单。
当然现在还有售课,售书的,现在学校限制补课,为了提升,各种辅导机构,辅导书籍等等。教育在我国都是很重视有市场的。最后一点就是,销售嘛,应酬和待人接物都是需要的,要习惯。
在教育机构做招生课程顾问的工作怎么样,大学毕业?
课程顾问这个岗位并没有性别要求,属于销售类型的,而且客户也是男女老少都有的,例如做中小学培训的、运动、体育类培训的行业男性可能更了解男孩叛逆行为,更了解孩子的思维,更容易与男孩子沟通;如果是女孩由于异性相吸,自然会对男老师比较崇拜。所以往往男性也会更有优势的。职位描述:
1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;
2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程;
3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;
4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。
5、定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。
到此,以上就是小编对于教育课程销售的工作内容的问题就介绍到这了,希望介绍关于教育课程销售的工作内容的4点解答对大家有用。