大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于活动教育课程的评价策略的问题，于是小编就整理了1个相关介绍活动教育课程的评价策略的解答，让我们一起看看吧。
教师在课堂教学中如何科学评价学生？
这个比较困难，老师和学生朝夕相处，很难不产生感情，有师生感情，就没有办法完全实现客观公正。
但就事论事还是可以尽力做到。把自己当做第三人，从旁观者力场上去看，可以维持一个较为工作的立场。
，这个问题，准确的提问，应该加上，中小学三字。大学老师不在此列。
中小学课堂教学是一门艺术。为什么有学生说，喜欢某某老师讲课，不喜欢上什么课。这是综合性对老师的评价。一个好老师给学生上课，从他一登上讲台，就被同学们吸引住，他穿着朴素，落落大方。他一开口，声调和谐，妙语连珠。几句话组织教学就把同学们的注意力集中在他身上，他讲课，由浅入深，循序渐进。抓住重点，突破难点。他不是唱独角戏，而是与同学们一起研究，讨论。这里，他心中始终装着学生，调动全体同学的积极性。剥笋式的让学生获得知识。
在讲授重点时，他将主要，次要问题，分别让学习比较好的和学习次一点的同学回答。然后对同学的回答予以评价，对好成绩同学鼓励少点，对成绩差点的往往充分肯定，诸如，你对这问题思路清晰，回答很好，有进步，很好正确，保持下去。。。等等，调动全体同学学习的积极性。对有些问题，用事先准备好的小黑板，心中有数，让学生上台板书，借此机会，对中差生予以鼓励，表扬，调动他们的积极性。一个教学好的老师，45分钟安排井井有条，学生像在看戏，又好像是演员。老师在课堂上没有批评的语言，只有鼓励，加油，有时还号召同学对后进生报以掌声。课堂气氛热烈。
有知识，有能力，有水平的老师，在课堂上即是演员，又是导演，他在娱乐中让学生学会了这节课的内容，他让学生心情舒畅，乐学，爱学，他教的这门学科受学生欢迎，成绩自然好。
一个好老师，正如同一个好演员。台上一分钟台下十年功。要让学生得到一碗水，自己就要有一桶水，一江水。还要有一套套方法，将知识化为能力。说老师辛苦，受人尊重，应该在这里。
首先，不要凭第一印象去轻易得给学生下一个评价，这样不免会过于片面。首映效应会给我们日后对学生的态度产生很大的影响，所以不要急于去评价一个学生，我们要在充分了解他的前提下再去评价。
其次，评价要乐观，不要带有自己的私心和个人感情。我们不能单纯从他们成绩的好坏来作出判断，这样会伤害孩子的自尊心，对他们日后的打击将会很大。
最后，可以和他们的家长多多沟通，或者通过其他科任老师和其他同学来全方面的进行了解。他或许成绩不理想，但是可能在某方面有很好的表现，那么这个孩子就是好孩子，同时，我深信，每个孩子都不会一无是处，所以，在评价的过程中切记不要有侮辱学生的话语。
既然要科学评价学生，那就要依据客观事实来做出判断。如果是对学生回答完某一个问题的科学评价，我觉得可以从以下几方面来考虑：
首先要给予这个学生肯定方面的评价，比如他回答问题的时候，语言特别流畅，声音特别洪亮，逻辑性特别强等方面，可以作为它的优点指出，尤其是在全班面前表扬他，这样会提升他的自信心。
其次，就学生回答错误的地方要给他指出来，特别明确的指出来。要注意语气方法，可以文婉的说：“老师觉得这个问题还可以这样据回答，你觉得呢？”这样也给了学生思考的余地。
最后要给予学生鼓励！
到此，以上就是小编对于活动教育课程的评价策略的问题就介绍到这了，希望介绍关于活动教育课程的评价策略的1点解答对大家有用。