做教育培训,有什么好的方法增加生源吗
1、然后通过加大宣传力度，不仅让周围的人，甚至让路过的朋友、或者让远处的学校知道也是不错的。宣传的方式有很多，可以发传单、贴广告、还可以通过试听课的形式来争取咨询的数量。
2、在“引流”环节做的最好的培训机构就是我们熟知的学而思，其“家长帮”本质上就是一个圈地吸粉的“大鱼池”。教育机构可以打造属于自己的平台，即利用微营销工具实现快速的线上圈粉。
3、通过各种方式 ，对于初中高中学校老师进行联系 ，也可以增加很多是生源。八 和相关可以合作的机构建立合作关系 比如外语学校可以和留学中介建议一定的合作关系 艺术学校可以和课程辅导学校建立一定的合作关系 互相介绍学生。
4、学习不断提成自己的管理经营能力，只有把自己管理能力和老师的教学水平提升了，不用担心没有生源。补习班招生，最有效，最快速，都是要付出金钱的代价，所以如果舍不得花钱，那么你只能先尝试做免费的渠道或者是比较节约的。
卖课程的销售技巧
1、营销理论来自于实践总结，其概念、规律、方法都带有浓厚的经验色彩；营销的环境具有不可控性、不确定性等特点，实践中对创造性处理问题的技巧要求很高；不同行业、不同产品的市场营销，从理论到实践都存在很大的差异性。
2、电商销售技巧和话术教程，不论是在电话销售还是其他的销售中，销售的话术以及技巧对于初入职场的销售人员是尤为重要的，下面是我带来的电商销售技巧和话术教程相关内容，一起来看看吧。
3、⑩ 培训讲师推广 一般培训行业的讲师如何做好推广，如何提升讲师的名气，增加讲课的课程量。
教育机构的课程顾问好做吗?听说每天要打很多的电话吗?
1、在初期，课程顾问一般都会参与到市场的工作，也就是所谓的地面推广，尤其是小机构分工不那么明确的话课程顾问是需要全程参与的。那稍加历练之后，基本的工作一般是电话邀约并且当面咨询。
2、是的。根据查询职友集得知，课程顾问就是每天打电话。主要是回访，如果你不敢打电话，或者不善于和别人交流，对方也不会录用你的，不过做课程顾问可以锻炼口才。课程顾问一般指课程销售顾问。
3、是的。课程顾问负责课程的推广工作，并打电话向顾客提供专业的课程体系讲解，为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，促成签约开始学习课程，组织实施培训，包括前期培训资料的准备，与讲师沟通、培训现场的协助等。
4、还可以，有一定压力。像课程顾问这类属于销售性质的岗位，一般情况下会遇到很多咨询但是没有成交的情况，很多人会在这时候放弃，不能调整好自己的心态。
5、成人课程顾问不好做，还是很辛苦的。虽然叫做课程顾问，但是工作本质是销售，工资和业绩相关。一个月底薪可能连2000都不到，如果没有业绩拿不到提成的话，很可能连养活自己都很困难。
6、课程顾问的工作还是比较好的，这个职业要具有团队精神、专业精神和职业操守；要有进取心、责任心、抗压能力强；工作内容主要是向咨询客户提供专业的课程体系讲解，根据客户需求制定个性化，专业化的学习课程，最终达成课程销售。
教育机构如何做活动吸引家长、个人经验,仅供参考
有效沟通 从学生教育和发展的角度来看，家长和学校是联盟。任何孩子的成长都离不开家庭教育、学校教育和社会经验。如何为孩子创造更好的教育环境是家长和学校的共同目标。同时，学校教学效果的升级也需要家长的合作。
学校宣传 ①可以赞助学校举办一场晚会或者活动，以此来提高在学校的知名度和社会效应；②开学前和开学后两周的三个周末，设置公开课或试听课，针对未续报学员和新试听的家长学生。
培训机构应该注重与家长的沟通，及时向他们反馈学生的学习情况和进展，并听取他们的意见和建议。这样可以增强家长对机构的信任感，并提高他们对机构的认可度。
教育培训机构推广技巧一：社交平台推广 教育类项目有着特定的人群，比如，是高中生，大学生，白领人群等等，人群属性相对比较精准，这样就把人群进行分类，人群正确分类之后，就可以明确地找到这类人群的喜好，比如社交平台。
如何做电话销售?怎么介绍自己?怎么引导他人对你的课程有兴趣?_百度...
1、必要时要制定销售进度表，销售进度表一般有几个内容，一个是简短的内容提要，一个是销售的任务目标，一个是实际完成情况。销售进度表以周为单位，每周制定一次。
2、必须清楚你的电话是打给谁的。我们每一个销售员，不要认为打电话是很简单的一件事，在电话营销之前，一定要把客户的资料搞清楚，更要搞清楚你打给的人是有采购决定权的。语气要平稳，吐字要清晰，语言要简洁。
3、没关系，我也只是想和您建立一个长期的联系，以便在您需要的时候能够第一时间帮助到您，然后问他几个开放型问题，反正就是要套他的话，挖掘需求嘛，没有需求你就永远也切不进你的产品里。
教育机构如何进行市场推广,靠电话营销怎么样?
社群运营，也是教育培训机构的重要的推广模式，一般是利用积累下来的学生、老师资源进行社群的建立，同时利用社群影响力，进一步招商，扩展市场规模，更有少部分经营者利用社群进一步商业运营，带来商业模式的变化。
面对如此激烈的竞争，怎么才能脱颖而出，独树一帜，品牌的推广和营销策略非常关键。
从网络上追求更高的性价比。对传统教育机构来说，他们还没有互联网营销意识，也就是说，在用户的需求发生变化时，传统教育的营销还停留在故步自封的阶段，那些后起之秀再打着在线教育的牌子就比较进入市场了。
中国教育培训行业经过多年发展，市场日趋成熟。部分教育机构经历了由小到大、从单一业务到多元化业务发展历程，形成一批教育培训行业领先企业，像新东方、好未来等。随2018年教育培训相关规范政策颁布，行业市场进入洗牌期。
