大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于党性教育课程比重不低于的问题，于是小编就整理了3个相关介绍党性教育课程比重不低于的解答，让我们一起看看吧。
党建七个全覆盖工作标准？
组织设置标准化。主要就健全党的组织、实现全覆盖、纪检机构和群团组织的设置进行了规范。明确了各领域基层党委、党总支部、党支部及纪检机构的设置标准和群团组织设立的要求，细化了城市社区、国有企业、公立医院等领域在党的组织全覆盖方面的任务要求。
班子队伍建设标准化。规范班子建设中，重点就党委、党总支部（党支部）委员会的人数设置、“交叉任职”工作要求进行了规定。按期进行换届选举中，对党委、党总支部（党支部）委员会及不设支部委员会的支部书记的任期、班子换届选举程序、按期换届提醒进行了明确。同时，就配强党组织书记、班子成员教育培训的学时、轮训要求等进行了明确。
党员教育管理标准化。从党员的培养发展、教育培训、监督管理、理顺组织关系、党费收缴、流动党员管理、关怀激励、参与城市基层治理等方面，对党员的教育管理服务进行了规定和要求。重点就党员教育管理的方式、集中培训学时、建立健全“承诺、践诺、积分、评议”制度链条、不合格党员组织处置工作等进行了细化。
组织生活标准化。要求提高“三会一课”质量，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，注重用身边人讲身边事，坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。并对组织生活会的主题、程序、要求，谈心谈话的次数，民主评议党员的优秀格次比例，主题党日的内容形式等进行了规定，更具操作性。
工作运行标准化。主要涉及各领域党建工作的领导体制机制、党建责任落实、议事决策、党务公开、党务干部队伍建设和党务工作机构设置等内容。尤其对卫健部门设立的医院党建工作指导委员会的工作职责、人员配备、运行机制等进行了明确。
经费保障标准化。明确了各领域党建经费的落实渠道、使用范围，并对国有企业和公立医院领域党务工作者与管理人员同级同酬进行了规定。
场所建设标准化。主要从阵地建设的标准、场所的布局、标识制度、管理维护等方面进行了细化和明确。并结合城市基层党建工作要求，提倡行业党组织与驻地街道社区党组织阵地资源共建共享、活动共办。
党费一年交多少怎么交？
根据党章和中国共产党党费收缴使用和管理的规定，党员有缴纳党费的义务，每月应当按时向党组织缴纳党费。党费缴纳的基数按照每月相对固定的税后收入计算应该缴纳的党费，其中月收入3000元以下的按0.5%缴纳，3000~5000元的按1%缴纳，5000~1万元的按1.5%缴纳，1万元以上的按2%缴纳，每月党费缴纳的总数超过1000元的按照1000元缴纳。
党费一年交多少，是按本人的工资比例交纳。交党费不是以年而是以月交纳！
按期交纳党费是党员的义务，是对党员党性的检验。离退休干部、职工中的党员，每月以实际领取的退休金总额或养老金总额为计算基数，5000元以下(含5000元)者按0.5%交纳党费，5000元以上者按1%交纳党费。
村干部党费基数怎么计算？
村干部党员属于农民党员的按农民党员的党费标准缴纳党费。
村干部不属于农民党员的，按党费收缴、使用和管理规定的标准缴纳。
《中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》对农民党员每月交纳党费标准提出0.2～1元的弹性要求。对农民党员交纳党费的具体标准，由各省、自治区、直辖市党委组织部根据本地农民收入的实际情况确定。
党员交纳党费的比例为：每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者，交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者，交纳1%;5000元以上至10000元(含10000元)者，交纳1.5%;10000元以上者，交纳2%。
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