大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育培训公司的成本分析的问题，于是小编就整理了4个相关介绍教育培训公司的成本分析的解答，让我们一起看看吧。
培训机构的成本都有哪些？
根据该题所述，培训机构的成本一般包括以下方面，一是培训场地租赁费，二是教职工工资及奖金，三是营销人员工资及福利，四是营销活动经费。
五是培训教育耗材，六是考试场地租用费。
场地、人员、行政等各项支出成本，培训机构人工成本占了主要费用。
1、要确认培训的需求：如人数，课题，内容纲要为什么培训，培训的必要性 。
2、确认培训的方式：培训的方式和预算有很大关系，是自行组织还是外派还是外请，预算金额有直接关系 。
3、培训的价值，如培训的目标、收益与效果，暨投入与产出比 。
4、选择和开发培训资源：培训过程中需要有哪些项目花费和供应商等 。
5、根据以往培训经费做参考。
6、向管理层展示培训计划和培训预算。
企业培训成本核算？
企业财务通则规定，职工教育经费按照国家规定的比例提取，专项用于企业职工后续职业教育和职业培训。职工教育经费属于职工薪酬，在“应付职工薪酬”账户核算。
计提教育经费时：
借：生产成本
管理费用
在建工程
贷：应付职工薪酬——职工教育经费
使用时：
借：应付职工薪酬——职工教育经费
贷：银行存款
财建[2006]317号关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见，企业职工教育培训经费列支范围包括：
教育的社会成本与收益有哪些？
分析教育成本收益的常用方法有：教育收益现值法；教育成本收益比值法；教育收益率法；收入函数法 。
教育经济效益是指通过教育培养出具备社会需要之能力和素质的劳动者，他们在社会生产劳动中所获得的国民收入的增加额，抵偿了教育和培训成本之后的余额或纯收益。包括两个层面的内容：一是教育对社会发展和经济增长的贡献和促进作用及份额大小；二是教育给受教育者个人所带来的收益及收益多少。运营驾校需要什么成本？为何感觉学费普遍偏高？
你们那里多少钱了，我们这考驾照要3000左右，这个一部分是考场的钱，没有多少，一部分是驾校的还有就是教练的。
就是前提投入多，怎么会没有成本呢，工作人员的开销，场地这个成本也不少呢，当然学员多的话这个都不是问题。一个学员教练可以赚700左右，驾校会多一点。
成本主要是买车，油费，请教练，店铺等主要开支，正如你提问的收费很高，所以利润是很丰厚的，如果生源不断学费是一千，大概驾校可以赚700以上，我有个朋友做这个的，开张前还到处借钱，二线城市不到一年买车买房！
觉着驾校收费高的我估计你是碰到黑心驾校了吧。
坦白的说，现在几千块钱考个驾驶证算是很良心了吧；你现在考个教资你看看报个班得多少钱，你考个公务员报班又得多少钱？你公务员教资花几千块一两万还不一定能通过考试，你通过考试还不一定能上岗，但是你来驾校只要听指挥我就能包你一次性拿到驾驶证，而且拿证马上就能开车上路。
前几年最便宜的时候报名费就是一千六，科目二和科目三考试费五百，模拟一次200块，科目二科目三模拟两次，折算下来也就是两千五百块钱，加上来回的路费也就是两千七八块钱不到的样子，这个价格应该说是很良心了；当然现在涨了一点，但是我觉着只要你不交智商税去报那种所谓的VIP班，驾校的收费一点都不高。
驾校的成本就是人工和场地，有的驾校是让教练挂靠，教练自己买车带学员，有的是驾校出场地车型，教练只负责教；但是不管是哪一种，你报名点得有人，你得给他发工资，每个驾校都有几个工作人员，这个工资按月发放，科目二得有场地，这个场地也是费用，还有就是教练车的油耗和修车都是一笔不小的开支。
你能问出这样的问题证明你是打工的，驾校每个月固定费用有场地费30000元，十台车，使用期十年，每年保养加折旧，每个月就是15000左右。十个教练约50000，文员加招生员大概15000，水电费汽油费每个月30000，这些都还没算政府收的税收，考场费考试费，训练场的建设费等等。要消化这十四万以上的费用你可以算算每个月要收多少个学员，每个学员要有多少利润了。
不知道你说的贵是指多少钱？1万多还是2-3000？我这里的学费现在价格只是2-3000。这个价格还嫌贵的话，那就没办法了。一个驾校一般至少要2-30亩地的场地作为科二培训基地。要前台报名录取资料，要员工跑车管运管业务，要员工做会计出纳，水电开销。其实一个驾校就是一个公司，该有的员工全部要配齐。再有就是教练车的投入以及折旧。（你的手机5-6000买过来，用一天就跌1000把块钱不是？）日常维护，油钱，审车年检，二级维护，保险。GPS 使用费。很多你想不到开支。2000多，好不好你学个技术，当然了，技术你是学不了多少的。2000多元，扣除成本，就算剩1500元吧，1000多元你想学啥？
到此，以上就是小编对于教育培训公司的成本分析的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育培训公司的成本分析的4点解答对大家有用。